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      发布时间:2020-05-28 14:40:23 来源:香港创富论坛www.522788.com手机电脑板

        小鱼儿马会特供开将结果www46007com  为保证分配政策和计划有效落实,《规定》贯彻依法治军、从严治军方针,强化各级监督职责,规范学员申诉权力和程序办法,促进形成总部、军区级单位、院校和学员多方参与的全过程监督体系,以监督促公平、以公开促公正。  第四条 中国人民解放军总参谋部主管全军的兵员工作,各级司令机关主管本单位的兵员工作。

          为保证分配政策和计划有效落实,《规定》贯彻依法治军、从严治军方针,强化各级监督职责,规范学员申诉权力和程序办法,促进形成总部、军区级单位、院校和学员多方参与的全过程监督体系,以监督促公平、以公开促公正。  第十六条 士兵军衔按等级分为:  (一)高级士官:六级士官、五级士官;  (二)中级士官:四级士官、三级士官;  (三)初级士官:二级士官、一级士官;  (四)兵:上等兵、列兵。

          《规定》共10章38条,重点就职责分工、计划拟制、分配规则、工作程序、监督检查和追究问责等作了规范。  第四十二条 服现役期限未满的士兵,符合《中华人民共和国兵役法》第二十条和其他有关规定的,经师(旅)以上机关批准,可以提前退出现役。

          第四十七条 对退出现役的义务兵,按照国家有关规定妥善安置。  士兵军衔中,列兵为最低军衔,六级士官为最高军衔。

          第二十二条 兵的军衔的授予、晋升,由连或者相当于连的单位的主官队前宣布;士官军衔的授予、晋升,由批准单位的主官以命令下达。根据军队需要,士官也可以直接从非军事部门具有专业技能的公民中招收。

        国家发布动员令后,按照动员令应当返回部队的正在探亲、休假的士官,应当立即结束探亲和休假,返回本部。  第四十四条 士兵退出现役时,按规定发给退出现役补助费;患有慢性病的,按规定发给医疗补助费。

          第四条 中国人民解放军总参谋部主管全军的兵员工作,各级司令机关主管本单位的兵员工作。  第四十条 执行作战任务的部队的士官停止探亲和休假。

          第三十七条 士官家属符合随军条件未随军的,由军队发给分居补助费和医疗补助费。  第八条 士官实行分期服现役制度。

          第二十五条 军衔高的士兵对军衔低的士兵,军衔高的为上级。同时,明确把综合评定排名靠前学员志愿到作战部队、驻艰苦边远地区部队工作的比例作为分配工作绩效评估重要指标,强化基层党组织教育管理学员的功能作用,积极引导学员到基层部队、到祖国最需要的地方去建功立业。

          第四十条 执行作战任务的部队的士官停止探亲和休假。  士兵军衔中,列兵为最低军衔,六级士官为最高军衔。

          第二十二条 兵的军衔的授予、晋升,由连或者相当于连的单位的主官队前宣布;士官军衔的授予、晋升,由批准单位的主官以命令下达。国家发布动员令后,按照动员令应当返回部队的正在探亲、休假的士官,应当立即结束探亲和休假,返回本部。

          第三十八条 士官牺牲、病故的,其随军家属移交政府安置管理。  第四十二条 服现役期限未满的士兵,符合《中华人民共和国兵役法》第二十条和其他有关规定的,经师(旅)以上机关批准,可以提前退出现役。

          第二十六条 士兵必须按规定佩带与其军衔相符的肩章、符号。士官实行工资制和定期增资制度,工资由基础工资、军衔等级工资、军龄工资组成,并按照国家和军队的有关规定享受津贴和补贴。

          第九条 士官担任除班长以外的基层行政或者专业技术领导、管理职务,须经军事院校培训。  第六条 义务兵服现役的期限,从兵役机关批准之日起计算。

          第十八条 士兵军衔的授予、晋升,以本人所任职务、德才表现和服现役年限为依据。  第四十六条 义务兵从被批准退出现役之日起,必须在三十天内到安置地的退伍军人安置机构报到;逾期不报到的,由户口管理机关按照国家有关规定,给予批评教育或者行政处罚。

          【颁布部门】国务院和中央军委  【颁布日期】1988.09.23  【实施日期】1988.09.23  第一章 总 则  第一条 为了完善士兵服役制度,提高士兵队伍素质,加强中国人民解放军的革命化、现代化、正规化建设,根据《中华人民共和国兵役法》的有关规定,制定本条例。  第四十条 执行作战任务的部队的士官停止探亲和休假。

          第四十条 执行作战任务的部队的士官停止探亲和休假。  《规定》共10章38条,重点就职责分工、计划拟制、分配规则、工作程序、监督检查和追究问责等作了规范。

          第四章 士兵的奖惩  第二十八条 对在作战、训练、执勤和工作中表现突出,取得显著成绩,以及为国家和人民做出其他较大贡献的士兵,应当给予奖励。  第四十九条 士兵退出现役后分配参加工作的,其工龄按照《退伍义务兵安置条例》第十五条的规定计算;工资标准,按照不低于现岗位同工种、同工龄大多数工人的标准工资的原则确定。

          第五十条 士兵退出现役时,按照《中华人民共和国兵役法》的有关规定服预备役的,由部队确定其预备役军衔。  第二十条 士兵军衔应当按照规定的服现役期限晋升;服现役第一年的列兵被提升为班长职务的,晋升为上等兵军衔。

          为保证分配政策和计划有效落实,《规定》贯彻依法治军、从严治军方针,强化各级监督职责,规范学员申诉权力和程序办法,促进形成总部、军区级单位、院校和学员多方参与的全过程监督体系,以监督促公平、以公开促公正。  第四十条 执行作战任务的部队的士官停止探亲和休假。

          第四十条 执行作战任务的部队的士官停止探亲和休假。《规定》全面贯彻落实强军目标对军事人才建设提出的新要求,充分体现需求牵引、面向基层、公平公正、人岗相适原则,将学员综合评定结果作为毕业分配的重要依据,推行全过程公开的阳光分配机制,增强广大学员对毕业分配工作的知情权、参与权和监督权,确保毕业学员职业发展起点公平;系统明确机关拟制计划、院校组织分配、部队确定岗位等关键环节的基本规则、标准条件和程序步骤,提高毕业分配工作的科学性、规范性和专业匹配度;统筹设计毕业教育、激励政策、监督检查等配套措施,发挥毕业分配工作的引导作用和综合效应,努力形成导向鲜明、标准科学、程序公开、结果公正的分配工作制度机制。

          第三十四条 士兵在服现役期间,享受公费医疗待遇。  现行生长干部学员毕业分配规定是上世纪90年代制定的,随着形势发展,逐渐出现政策“盲点”、法规权威性不一致和不够衔接配套等问题。

          第四条 中国人民解放军总参谋部主管全军的兵员工作,各级司令机关主管本单位的兵员工作。  第二十条 士兵军衔应当按照规定的服现役期限晋升;服现役第一年的列兵被提升为班长职务的,晋升为上等兵军衔。

          第十六条 士兵军衔按等级分为:  (一)高级士官:六级士官、五级士官;  (二)中级士官:四级士官、三级士官;  (三)初级士官:二级士官、一级士官;  (四)兵:上等兵、列兵。  第三十四条 士兵在服现役期间,享受公费医疗待遇。

          为保证分配政策和计划有效落实,《规定》贯彻依法治军、从严治军方针,强化各级监督职责,规范学员申诉权力和程序办法,促进形成总部、军区级单位、院校和学员多方参与的全过程监督体系,以监督促公平、以公开促公正。  现行生长干部学员毕业分配规定是上世纪90年代制定的,随着形势发展,逐渐出现政策“盲点”、法规权威性不一致和不够衔接配套等问题。

        义务兵选取为士官,必须具备下列基本条件:  (一)志愿献身于国防事业;  (二)能胜任本职工作;  (三)具有初中毕业以上文化程度;  (四)身体健康。  士官担任专业技术工作职务,必须经过相应专业技术培训。

        同时,毕业学员学用不一致现象较为普遍,部队反映生长干部第一任职能力弱的问题较为突出,不仅挫伤了毕业学员干事创业的积极性,也影响了人才培养效益和部队战斗力的生成提高。士兵不得分配到军队企业、事业单位服现役。

        当军衔高的士兵在职务上隶属于军衔低的士兵时,职务高的为上级。  第四十五条 士兵退出现役在返家途中违法乱纪的,沿途军事机关应当协同当地有关部门劝阻制止;构成犯罪的,由当地司法机关依法处理。

          为保证分配政策和计划有效落实,《规定》贯彻依法治军、从严治军方针,强化各级监督职责,规范学员申诉权力和程序办法,促进形成总部、军区级单位、院校和学员多方参与的全过程监督体系,以监督促公平、以公开促公正。  为保证分配政策和计划有效落实,《规定》贯彻依法治军、从严治军方针,强化各级监督职责,规范学员申诉权力和程序办法,促进形成总部、军区级单位、院校和学员多方参与的全过程监督体系,以监督促公平、以公开促公正。

          第二章 士兵的服役管理  第五条 公民依照法律规定,在中国人民解放军履行兵役义务,须经县级兵役机关批准。丧失工作能力的士官作退休安置。

        同时,明确把综合评定排名靠前学员志愿到作战部队、驻艰苦边远地区部队工作的比例作为分配工作绩效评估重要指标,强化基层党组织教育管理学员的功能作用,积极引导学员到基层部队、到祖国最需要的地方去建功立业。  第二十七条 士兵军衔评定、授予的程序和办法,由中国人民解放军总参谋部规定。

        士官实行工资制和定期增资制度,工资由基础工资、军衔等级工资、军龄工资组成,并按照国家和军队的有关规定享受津贴和补贴。  第十六条 士兵军衔按等级分为:  (一)高级士官:六级士官、五级士官;  (二)中级士官:四级士官、三级士官;  (三)初级士官:二级士官、一级士官;  (四)兵:上等兵、列兵。

          第十六条 士兵军衔按等级分为:  (一)高级士官:六级士官、五级士官;  (二)中级士官:四级士官、三级士官;  (三)初级士官:二级士官、一级士官;  (四)兵:上等兵、列兵。经审查没有问题的,应当按期晋升。

          第二十二条 兵的军衔的授予、晋升,由连或者相当于连的单位的主官队前宣布;士官军衔的授予、晋升,由批准单位的主官以命令下达。  第十四条 部队应当每年对士兵进行训练考核,对专业技术兵进行技术等级标准考核。

          【颁布部门】国务院和中央军委  【颁布日期】1988.09.23  【实施日期】1988.09.23  第一章 总 则  第一条 为了完善士兵服役制度,提高士兵队伍素质,加强中国人民解放军的革命化、现代化、正规化建设,根据《中华人民共和国兵役法》的有关规定,制定本条例。  为保证分配政策和计划有效落实,《规定》贯彻依法治军、从严治军方针,强化各级监督职责,规范学员申诉权力和程序办法,促进形成总部、军区级单位、院校和学员多方参与的全过程监督体系,以监督促公平、以公开促公正。

          第三十四条 士兵在服现役期间,享受公费医疗待遇。  第四十七条 对退出现役的义务兵,按照国家有关规定妥善安置。

          第二十四条 士兵在受审查期间,军衔暂不晋升。同时,毕业学员学用不一致现象较为普遍,部队反映生长干部第一任职能力弱的问题较为突出,不仅挫伤了毕业学员干事创业的积极性,也影响了人才培养效益和部队战斗力的生成提高。

        士兵住院治疗期间军衔的晋升,由原单位办理。  第四十六条 义务兵从被批准退出现役之日起,必须在三十天内到安置地的退伍军人安置机构报到;逾期不报到的,由户口管理机关按照国家有关规定,给予批评教育或者行政处罚。

          为保证分配政策和计划有效落实,《规定》贯彻依法治军、从严治军方针,强化各级监督职责,规范学员申诉权力和程序办法,促进形成总部、军区级单位、院校和学员多方参与的全过程监督体系,以监督促公平、以公开促公正。士兵不得分配到军队企业、事业单位服现役。

          第二十二条 兵的军衔的授予、晋升,由连或者相当于连的单位的主官队前宣布;士官军衔的授予、晋升,由批准单位的主官以命令下达。  第六章 士兵退出现役  第四十一条 义务兵服现役期满未被选取为士官的,以及士官服现役满本期规定年限未被批准进入下一期继续服现役的和符合退休条件的,一律退出现役。

          第四十条 执行作战任务的部队的士官停止探亲和休假。  为保证分配政策和计划有效落实,《规定》贯彻依法治军、从严治军方针,强化各级监督职责,规范学员申诉权力和程序办法,促进形成总部、军区级单位、院校和学员多方参与的全过程监督体系,以监督促公平、以公开促公正。

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